根据《新疆职业大学2025年面向社会公开招聘事业单位工作人员公告》，新疆职业大学于2025年7月2日至7月11日进行报名，2025年7月23日在学校网站公布资格审查通过人员名单。

根据《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》（新人社发〔2013〕141号）文件精神，新疆职业大学面向社会公开招聘工作人员工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则开展考核工作。现将考核工作安排通知如下：

一、人员范围

（一）资格审查通过的专任教师岗应聘者（含烹饪与餐饮管理学院A2512岗入围实际操作能力测试应聘者，公共管理学院A2515岗、A2516岗入围试讲环节应聘者）；

（二）学生工作部A2530、A2531岗入围结构化面试应聘者；

（三）科研处A2532岗入围结构化面试应聘者；

（四）财务处A2533、A2534岗入围结构化面试应聘者；

（五）后勤综合服务中心A2535岗入围结构化面试应聘者。

二、考核时间、地点

（一）时间

2025年8月21日11:00开始：

教育科学学院A2504岗、教育科学学院A2505岗、教育科学学院A2506岗、外国语言学院A2507岗、智能制造学院A2509岗、烹饪与餐饮管理学院A2511岗、烹饪与餐饮管理学院A2512岗、智慧交通学院A2514岗、公共教学部A2518岗、公共教学部A2519岗、公共教学部A2520岗、公共教学部A2521岗、马克思主义学院A2523岗、学生工作部A2530辅导员岗、学生工作部A2531辅导员岗、科研处A2532岗、财务处A2533岗、财务处A2534岗、后勤综合服务中心A2535岗。

2025年8月22日11:00开始：

艺术与传播学院A2501教师岗、艺术与传播学院A2502教师岗、艺术与传播学院A2503教师岗、外国语言学院A2508教师岗、旅游学院A2510教师岗、公共管理学院A2515教师岗、公共管理学院A2516教师岗、公共管理学院A2517教师岗、化工学院（筹）A2524教师岗、化工学院（筹）A2525教师岗、化工学院（筹）A2526教师岗、能源学院（筹）A2527教师岗。

（二）考核地点

1.地点：新疆职业大学达坂城校区（新疆乌鲁木齐市达坂城区文达路1号）。

2.具体岗位候考安排于2025年8月19日在学校官网发布，请各位考试及时关注，不再另行通知。

参加面试的应聘人员需携带身份证原件（有效期内临时身份证原件）面试当天10:30前到达相应岗位候考室签到，10:50抽签前未到者，视为自动放弃应聘资格，不得进入下一环节。

三、考核方式、步骤和成绩计算方法

1.试讲

专任教师每个岗位有2个试题，试讲考核由考官现场抽取其中一个试题进行试讲，试讲时间5-7分钟，试讲考核满分为100分。

2.专业面试

专任教师应聘者逐一作答1-2个专业面试题，应答时间3分钟，专业面试考核满分为100分。

3.实际操作能力测试

   烹饪与餐饮管理学院A2512岗需进行实际操作能力测试，满分为100分。考核现场抽题，在规定时间内完成相应作品，考官结合考生操作能力和作品打分，具体要求，通过邮箱发送试题时一并告知。

4.结构化面试

学生工作部A2530岗、A2531岗，科研处A2532岗、财务处A2533岗、财务处A2534岗、后勤综合服务中心A2535岗进行结构化面试，满分为100分。由主考官提出问题，应聘者逐一作答，应答时间6-10分钟，结构化面试满分为100分。

5.心理测试

考核结束后，在指定地点进行心理测试，心理测试成绩不计入总成绩，但作为对应聘人员综合考核的重要组成部分，如未通过心理测试的，不能进入下一环节；未在规定的时间、地点参加测试者，视为自动放弃。

6.成绩计算方法

（1）试讲、专业面试、实际操作能力测试、结构化面试成绩去掉一个最高分和一个最低分，取剩余考评小组成员的平均分计算得出应聘者成绩（成绩保留2位小数）。

（2）专任教师岗位总成绩=试讲成绩×60%+专业面试成绩×40%；

烹饪与餐饮管理学院A2512岗位总成绩=笔试成绩×40%+实际操作能力测试成绩×60%；

公共管理学院A2515、A2516岗位总成绩=笔试成绩×40%+试讲成绩×60%；

   A2530岗、A2531岗、A2532岗位总成绩=职业能力测试成绩×30%+结构化面试成绩×70%；

A2533岗、A2534岗、A2535岗位总成绩=笔试成绩×30%+结构化面试成绩×70%。

7.结果公布

考核结束后，新疆职业大学网站（https://www.xjvu.edu.cn）将公布各岗位应聘者考核总成绩及入围下一环节人员名单。

四、考核须知

1.8月16日将通过资格审查的教师岗应聘者预留邮箱发送试讲、实际操作能力测试试题，请应聘者收到试讲试题后，通过邮件回复“试题已收到”，如未回复，按收到试题认定。每个岗位有2个试题，该岗位应聘者必须对2个试题逐个编写1份教案，逐个制作1个教学课件。如考核时未按报考岗位提供试讲教案及课件的、未完成2份教案、2个教学课件的，按试讲成绩不及格处理。

2.每份教案封皮、教案内容、教学课件内均不得出现应聘者姓名。面试当天，每位考生将教案（自行打印1份）、教学课件（电子版）携带至面试现场，进行抽签编号。

五、其他要求

因身份证件不齐全、个人迟到等原因造成的相关问题而影响考核进行的，一切责任由应聘者自行负责，不再安排其他考核机会。

联系电话：0991-3785335/15276553185